Technischer Pre-Sales Support Spezialist - Systems Integrator

Unternehmensübersicht:

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Managed Services und Hosting, das sich auf die Bereitstellung modernster technischer Lösungen für Unternehmen in ganz Deutschland spezialisiert hat. Mit Fokus auf Innovation und Kundenzufriedenheit erweitern sie ihr Team und suchen einen deutschsprachigen Technischen Pre-Sales Support Spezialisten, der sich ihrem dynamischen Team anschließt.

Hauptverantwortlichkeiten:

1. Deutschkenntnisse:

•     Fließend in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
•     Effektive Kommunikation technischer Informationen an Kunden und interne Teams.

2. Technisches Verständnis:

•     Starkes technisches Hintergrundwissen, vorzugsweise mit Erfahrung in Huawei oder Data Center (DC) Networking.
•     Bereitstellung von technischem Support für das Pre-Sales-Team und Unterstützung bei der Entwicklung umfassender technischer Designs.

3. Ortsflexibilität:

•     Die Rolle ermöglicht Remote-Arbeit von überall in Deutschland.
•     Schulung und Onboarding finden am Hauptsitz des Unternehmens in Leipzig statt.

4. Pre-Sales-Unterstützung:

•     Zusammenarbeit mit dem Pre-Sales-Team, um Kundenanforderungen zu verstehen.
•     Unterstützung bei der Ausarbeitung von technischen Lösungen und Designs, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.

5. Budgetmanagement:

•     Projekte innerhalb der festgelegten Budgetgrenzen verwalten.
•     Kostenoptimierung sicherstellen, ohne die Qualität der technischen Lösungen zu beeinträchtigen.

Qualifikationen:

• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau.
• Technische Expertise in Huawei oder DC Networking.
• Frühere Erfahrung in einer Umgebung für Managed Services oder Hosting.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Unterstützung von Pre-Sales-Aktivitäten.

Nice-to-Haves:

• Verständnis für Sicherheit.
• Kenntnisse von Extreme Networks.

Vorteile:

• Wettbewerbsfähige Gehaltsspanne basierend auf Zertifikaten und Erfahrung.
• Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung.
• Flexibilität bei der Remote-Arbeit mit gelegentlichen Reisen nach Leipzig.
• Kollaboratives und innovatives Arbeitsumfeld.

Bewerbungsprozess:

• Interessierte Kandidaten sind eingeladen, ihre Lebensläufe zur Überprüfung einzureichen. Ausgewählte Kandidaten werden zu einem Gespräch am Donnerstag kontaktiert, um ihre Qualifikationen und ihre Eignung für die Position zu besprechen.

Standort: 

• Remote (Überall in Deutschland, mit Schulung und Onboarding in Leipzig)

Gehaltsspanne: 

• €60.000 - €80.000 (Abhängig von Zertifikaten und Erfahrung)

Unser Kunde ist ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit. Wir ermutigen Bewerber:innen aller Hintergründe zur Bewerbung.

*Hinweis: Die in dieser Stellenbeschreibung enthaltenen Informationen können sich je nach den spezifischen Bedürfnissen und Präferenzen des Kunden ändern.*